Monica Kang: Războinică a creativității și inovației

Cuprins:

Monica Kang: Războinică a creativității și inovației
Monica Kang: Războinică a creativității și inovației
Anonim

Monica Kang a profitat de adevărata ei pasiune pentru creativitate și inovație după ce s-a simțit deprimată și deprimată într-un rol anterior.

Image
Image

Kang a spus că a găsit un punct de durere vizibil în munca sa anterioară în domeniul securității armelor nucleare, după ce s-a simțit adesea dezamăgit și blocat în poziția ei. Drept urmare, și-a schimbat mentalitatea în 2015 pentru a lansa InnovatorsBox, o companie tehnologică specializată în cultură, leadership și dezvoltare de echipe pentru organizații.

Kang descrie InnovatorsBox ca fiind o firmă educațională creativă care îi ajută pe angajații altor companii să-și folosească creativitatea neatinsă prin ateliere, consultanță și, mai ales, instrumente și cursuri online.

Compania gestionează o gamă largă de oferte centrate pe trei piloni: servicii profesionale personalizate, programe comunitare și învățare online accesibilă.

Pentru dezvoltarea culturii și a conducerii, InnovatorsBox oferă ateliere personalizate, facilitare, coaching, consultanță și planificare strategică. Compania oferă, de asemenea, evenimente, ateliere și conținut online pentru comunitatea sa globală.

„Fără platforme precum Zoom, Typeform, Facebook, Clubhouse, Google și Youtube, nu am fi capabili să ajungem cu ușurință la publicul nostru global acolo unde se află”, a spus Kang într-un interviu telefonic cu Lifewire.

„Deși avem doar câteva cursuri online cu drepturi depline, deoarece intenționăm să facem mai multe, așteptăm cu nerăbdare să fim mai capabili de tehnologie ca echipă și companie, astfel încât să putem continua să creștem și să distribuim munca mai departe."

Informații rapide

Nume: Monica Kang

De la: Fairfax, Virginia (Spitalul în care s-a născut este acum un condominiu.)

Încântare aleatorie: Ea a urmat școala primară în Coreea înainte de a se muta în Statele Unite pe termen lung.

Citat cheie sau motto după care trăiește: „Schimbă modul în care crezi pentru a schimba cum te simți.”

Cum durerea ei a alimentat-o startup

Kang a spus că lucra la jobul ei de vis când a simțit acele puncte dure care au inspirat lansarea InnovatorsBox. Când a aflat că 87% dintre profesioniști nu se simt creativi la locul de muncă, a decis că este timpul să schimbe această statistică.

Fiind singurul angajat cu normă întreagă de la InnovatorsBox, Kang a spus că gestionează până la 17 angajați pe lună. Un lucru de care Kang a spus că este mândră este grija echipei sale de a face munca pasională pe care încearcă să o realizeze cu InnovatorsBox.

Echipa lui Kang este compusă din experți în domeniu, cum ar fi terapeuți, dezvoltatori de conținut, antrenori, facilitatori și personal de asistență operațională, inclusiv un redactor, designer, inginer audio și reprezentant legal. Întrucât echipa ei lucra deja de la distanță, a-și lua compania online nu a fost atât de dificil pe cât se aștepta Kang.

„Am fost foarte mândru în ultimele câteva săptămâni cu integrarea. Ceea ce face un membru al echipei InnovatorsBox este că va fi cineva care visează mare, clar că are talentul să susțină asta, sunt și umili, și sunt împământați”, a spus ea.

Image
Image

„Deși întotdeauna am fost o echipă la distanță, în acest timp am învățat cum să facem locul de muncă mai „apartenent” și mai conectat, pe măsură ce lucrăm în șase fuse orare.”

Un aspect important al ființei de fondator de tehnologie este delegarea sarcinilor membrilor echipei, a spus Kang, pe care ea le-a stăpânit. Când a decis să participe cu normă întreagă la mijlocul anului 2016, a fost cam în aceeași perioadă când a încorporat oficial InnovatorsBox și a început să candideze pentru prezentarea la competiții.

„Fiecare an a fost o călătorie”, a spus ea. „În fiecare an am crezut că mi-am dat seama, în anul următor, mă uit în urmă și îmi spun: „Mă bucur că nu m-am oprit din creștere.”

Ajustarea și înflorirea

O mare schimbare la care a trebuit să se adapteze Kang este să ofere InnovatorsBox complet online atunci când a lovit pandemia. Kang a spus că și-a pierdut aproape toți clienții în primăvara trecută.

Compania găzduia adesea evenimente în persoană înainte de a începe să ofere o programare online robustă, disponibilă acum.

Deoarece Kang nu este un fan al acelor programe de cursuri de două zile, InnovatorsBox oferă acum mai multă programare cu mai multe sesiuni (60 până la 90 de minute pe sesiune) pe parcursul lunilor și săptămânilor, în loc de doar câteva zile.

Compania oferă, de asemenea, mai mult asistență disponibilă, ajutând clienții înainte, în timpul și după sesiuni să simplifice comunicarea, integrarea și mesajele, chiar mai mult decât înainte, a spus Kang.

Înainte de pandemie, Kang a spus că a fost una dintre acele persoane care s-a opus să descarce Zoom. Acum își conduce afacerea complet online.

Deși întotdeauna am fost o echipă la distanță, în acest timp am învățat cum să facem locul de muncă mai „apartenent” și mai conectat, pe măsură ce lucrăm în șase fuse orare.

„Ne-a permis să creștem în moduri diferite”, a spus ea. „Nu m-am gândit niciodată cum să fac asta online. M-am speriat puțin și, cred că uitându-mă în urmă, pentru că a trebuit să ne adaptăm atât de mult, suntem capabili să empatizăm și să ne servim clienții care trec foarte mult prin acele puncte dureroase. mai atent.”

Fiind o femeie fondatoare de minorități, Kang se confruntă adesea cu mai multe provocări la un moment dat, dar a rămas întotdeauna optimistă în ceea ce privește munca ei. Ea a spus că, dacă nu lăsă rasa să fie factorul ei determinant, nu se limitează la oportunitățile pe care le are în fața ei.

„Sunt foarte mândră de cine sunt, dar asta nu înseamnă că las acea parte din ceea ce sunt să mă limiteze. Există o linie fină”, a spus ea.

În continuare, Kang a spus că se concentrează pe combaterea epuizării și a bunăstării angajaților prin munca companiei sale. InnovatorsBox va lansa noi produse până la sfârșitul anului pentru a-și face programarea online disponibilă oricui oriunde.

„Aștept cu nerăbdare să folosesc tehnologia pentru a continua să mă extind și să găsesc noi modalități de a optimiza modul în care ne angajăm pe plan intern și extern, pentru a face lucrurile să se simtă în largul lor și pentru a construi proceduri operaționale interne, pentru a ne asigura că zburăm mai departe și mai repede”, a spus ea.